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雅安市就业局势稳中向好主要指标超额完成全年目标

来源:未知 作者: 人气: 发布时间:2019-11-26
摘要:1至10月,全市实现城镇新增就业1.77万人,城镇登记失业率3.83%,就业局势保持总体稳定;农村劳动力转移就业35.4万人,实现劳务总收入45.14亿元,转移规模和劳务收入均实现双增长;返乡农民工创业人数累计达1.22万人,带动就业2.8万人;技能人才总量达17.8万

  1至10月,全市实现城镇新增就业1.77万人,城镇登记失业率3.83%,就业局势保持总体稳定;农村劳动力转移就业35.4万人,实现劳务总收入45.14亿元,转移规模和劳务收入均实现双增长;返乡农民工创业人数累计达1.22万人,带动就业2.8万人;技能人才总量达17.8万人,其中二、三产业6.85万人,劳动力结构不断优化。

  数据是最好的证明。今年以来,我市坚持稳中求进的工作总基调,大力实施就业创业促进计划,从政策落实支持就业、创新创业带动就业、技能培训提升就业、精准服务助推就业等方面入手,实现人力资源市场供需两旺、农村劳动力转移就业等情况良好,就业主要指标超额完成全年目标任务,全市就业局势稳中向好。

  今年初,为有效应对当下经济形势对就业的影响,采取更加有力的措施稳定全市就业局势,我市发布《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》,从“支持企业稳定发展、鼓励支持就业创业、积极实施培训、及时开展下岗失业人员帮扶、落实各方责任”五个方面,提出了明确具体、操作易行的十七条政策措施。

  与此同时,我市出台《关于促进民营经济健康发展的若干政策措施》等20多个政策文件,从减负降本、解决融资困难、优化营商环境等方面加大政策支持力度,促进民营企业健康发展。发布《加强农民工服务保障工作实施方案》《促进返乡下乡创业工作实施方案》《失业保险支持经营困难且恢复有望企业稳定就业岗位实施办法》等7大类10个配套政策文件,备足就业政策“工具箱”。

  就业是最大的民生,也是经济发展的重中之重。一条条政策措施,有效聚合政策资源形成政策合力,构建起全链条支持就业创业的工作体系,体现了我市对就业工作的高度重视,为我市就业创业稳步发展提供强有力支撑。

  据统计,截至10月底,全市共计落实发放职业培训补贴、社会保险补贴、岗位补贴、创业补贴等各项就业补贴资金7178万元。

  “感谢杨老板,让我在家门口就能实现就业。”前不久,位于芦山县宝盛乡中坝村村民李平在自家茶园一边清理着杂草,一边感叹。

  今年50岁的李平过去一直在外打工,由于年龄偏大加之身体不好,他外出务工成了难题。现在,李平在茶园工作每月能挣三四千块,他表示,就近打工挣钱,还能照顾家庭,感觉相当好。

  如李平一般,我市不少农村务工人员因返乡下乡创业的推动,实现了就近就地就业。

  近年来,随着乡村振兴战略的深入推进,在鼓励返乡下乡创业政策的支持下,在“大众创业、万众创新”浪潮的推动下,越来越多在外打拼的雅安人选择回乡创业,在农村广阔天地施展才华。他们凭借学识和勤奋返乡创业,有力地推动地方经济社会的发展,实现创业带动就业,为脱贫攻坚、乡村振兴提供了强有力的产业支撑。

  资金是制约创业发展的瓶颈之一。为不断破解返乡下乡创业“融资难”问题,切实降低农民工创业融资门槛,我市创新构建“人社资源+农担渠道”模式,设立创业担保贷款基金600万元,引入省农业信贷担保有限公司,破解反担保人难找问题;同时,我市各县(区)就业创业促进中心与邮储银行各县(区)支行签署了《返乡下乡创业担保贷款目标责任书》,明确职责划分,细化目标任务,确保创业担保贷款任务落地落实。截至目前,共发放创业担保贷款6096.9万元。

  此外,通过在全市范围内创新开展百名返乡下乡创业带头人、百家返乡下乡示范企业“双百典型”培育活动,深度挖掘先进典型感人事迹和励志精神,充分发挥“双百典型”在产业发展、创新创业、就业促进等方面的示范引领作用。截至目前,全市培育和选树返乡下乡创业带头人113名、示范企业102家,带动就业1万余人,“双百典型”品牌带动效应初见成效。

  “挑一压二、挑二压三……”5月17日,在雨城区沙坪镇景春村一处农家小院里,围满了前来参加竹编培训的学员。现场气氛活跃,学员们热情高涨,在老师的指导下,他们很快掌握了相关技术要领,编制出一个个竹编工艺作品。

  当天,2019沙坪镇工艺编结工(竹编)培训班拉开了序幕,来自沙坪镇的45名已脱贫村民参加了此次培训。经过为期一个月的培训后,学员们参加了工艺编结工结业考试。

  就业是最大的民生工程,技能培训则是推进就业的加速器。今年以来,我市把职业技能培训作为提升就业能力重要途径,大力实施国家技能提升行动计划,扎实开展劳务品牌、返乡创业、新型职业农民等各类培训8532人;紧密结合全市“5+1”绿色产业体系要求和新业态的发展需求,在培训项目设立、培训方式、培训考核等方面大胆创新,培训有效性和针对性进一步增强;深入实施技能提升补贴“展翅行动”,新增技能人才8500人(其中高技能人才1040人)。

  “打开微信‘扫一扫’,快速查看企业用工信息,登记自己的求职简历,到相应企业的招聘展位‘刷’身份证,求职者的数字化简历就能同步到用人单位的数据库。”6月20日,全市首家人力资源数字化市场投入使用,我市首场数字化招聘会展开,让求职者和用人单位感受到了更加方便、快捷、智能的招聘服务,也标志着我市全面实现了招聘活动的线上线下融合互补。

  今年以来,我市集中组织开展“春风行动”招聘会、“就业援助月”、民营企业招聘周、退役军人专场招聘会、退役军人职业技能培训等就业专项服务活动,有的放矢提供精准就业创业服务,有力促进了农村劳动力转移就业稳中有增,全市提供就业岗位4.68万个。

  实施大学生就业创业促进计划和基层成长计划,强化高校毕业生“四个一”就业服务、“四个一”精准对接,确保高校毕业生初次就业率达到98%以上;出台20大类60条政策措施有效解决农民工“急难愁盼”问题,促进35.4万农村劳动力转移就业;举办就业扶贫专场招聘会56场,开展送岗位进乡入村活动123次,组织2023名已脱贫劳动力参加职业技能培训,通过开发公益性岗位安置2287人,全市已脱贫家庭劳动力就业总人数4.4万人……通过一系列精准服务和举措,有效助推高校毕业生、农民工、退役军人、就业困难人员等重点群体多渠道实现就业。

责任编辑:观察员

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